Cel 8: Promowanie stabilnego, zrównoważonego i inkluzywnego wzrostu gospodarczego oraz godnej pracy dla wszystkich
W dzisiejszym świecie, mimo postępów gospodarczych, wielu ludzi nadal żyje w ubóstwie. Ponad połowa światowej populacji zarabia mniej niż dwa dolary dziennie, a globalna stopa bezrobocia wynosi 5,7%. Problemem jest również to, że posiadanie pracy nie zawsze chroni przed biedą. W obliczu tych wyzwań, konieczna jest zmiana polityk gospodarczych i społecznych, aby wyeliminować ubóstwo i stworzyć bardziej sprawiedliwe warunki życia.
Wyzwania
Brak godziwych miejsc pracy i niskie inwestycje naruszają podstawy społeczeństw demokratycznych, gdzie postęp powinien przynosić korzyści wszystkim. Mimo wzrostu średniego rocznego PKB na mieszkańca, wiele krajów rozwijających się nie osiąga założonego celu 7% wzrostu PKB rocznie do 2030 roku. Spadek wydajności pracy i wzrost bezrobocia obniżają standard życia i wynagrodzenia.
Kluczowe działania
Aby osiągnąć zrównoważony wzrost gospodarczy, społeczeństwa muszą stworzyć warunki dla wysokiej jakości miejsc pracy, które napędzają gospodarkę bez szkodzenia środowisku. Należy także zwiększyć dostęp do usług finansowych, co umożliwi lepsze zarządzanie dochodami i skuteczne inwestycje.
Cele do 2030 roku
- Wzrost gospodarczy: utrzymać wzrost gospodarczy na jednego mieszkańca, z minimalnym 7% rocznym wzrostem PKB w krajach najmniej rozwiniętych.
- Wydajność ekonomiczna: poprawa poprzez dywersyfikację, modernizację technologiczną i innowacje.
- Godziwe miejsca pracy: promowanie polityk wspierających działalność produkcyjną, przedsiębiorczość i innowacje.
- Efektywność zasobów: zwiększenie efektywności wykorzystania zasobów naturalnych w globalnej konsumpcji i produkcji.
- Równe wynagrodzenia: zapewnienie pełnego, produktywnego zatrudnienia i godnej pracy dla wszystkich, w tym równych wynagrodzeń dla kobiet i mężczyzn.
- Eliminacja przymusowej pracy: natychmiastowe działania przeciwko przymusowej pracy, niewolnictwu i handlowi ludźmi, oraz eliminacja pracy dzieci do 2025 roku.
- Bezpieczne środowisko pracy: ochrona praw pracowniczych i promowanie bezpiecznych warunków pracy, zwłaszcza dla migrantów i pracowników o niepewnym zatrudnieniu.
- Zrównoważona turystyka: promowanie polityk wspierających zrównoważoną turystykę, tworzącą miejsca pracy i promującą lokalną kulturę.
Fakty
- Globalna stopa bezrobocia w 2017 roku wyniosła 5,6%, co oznacza spadek od 2000 roku (6,4%).
- W 2016 roku 61% pracowników na świecie było zatrudnionych nieformalnie.
- Mężczyźni zarabiają 12,5% więcej niż kobiety w większości krajów z dostępnymi danymi.
- Luka płacowa między kobietami a mężczyznami wynosi 23%, a wyrównanie płac może zająć 68 lat.
- Kobiety wykonują 2,6 razy więcej bezpłatnej opieki i pracy domowej niż mężczyźni.
- Do 2030 roku potrzeba 470 milionów nowych miejsc pracy dla wchodzących na rynek pracy.
Aby dowiedzieć się o innych celach Agendy 2030 (SDG) zapoznaj się z wpisem o Celach Zrównoważonego Rozwoju (SDG).
